METIER ET FICHE DE POSTE CHEF DE PROJET INFORMATIQUE

Vous voulez connaître le métier et la fiche de poste Chef de projet informatique ?

Un chef de projet informatique, planifie, organise et met en œuvre les projets techniques IT d’une entreprise ou d’un client. Leurs principales tâches consistent à coordonner les sorties et les déploiements de production, à déléguer des tâches aux équipes nécessaires et à présenter l’avancement et les résultats des projets

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Responsabilités du métier de chef de projet informatique

Les chefs de projet informatique sont chargés de superviser tous les aspects de tout projet dans le service informatique d’une entreprise, ce qui inclut la gestion d’une équipe informatique (développeurs et autres) pour garantir que les projets sont terminés à temps et dans les limites des budgets spécifiés.

Certaines des tâches quotidiennes d’un chef de projet informatique comprennent :

  • Fixer les objectifs du projet et élaborer des plans pour atteindre ces objectifs. Utiliser une méthode telle la méthode Agile
  • Respecter les délais du projet, les estimations budgétaires et les rapports d’avancement, en particulier avec des points d’avancement réguliers, et le cahier des charges
  • Gérer les ressources pour les projets, telles que le matériel informatique et les informaticiens (développeurs, scrum master, tech lead, testeurs, business analyst…)
  • Coordonner les membres de l’équipe de projet et élaborer les calendriers et les responsabilités individuelles
  • Mettre en œuvre des stratégies informatiques qui permettent de réaliser des projets dans les délais et dans les limites du budget
  • Utiliser des outils de gestion de projet pour suivre les performances du projet et le respect du calendrier. En particulier les méthodes actuelle 100% agile ou en partie.
  • Réaliser des évaluations de risques pour les projets
  • Organiser des réunions pour discuter des objectifs et des progrès du projet

Exemple d’une fiche de poste de chef de projet informatique

Factoriel SA, située à Paris, est devenue l’un des principaux cabinets de recrutement spécialisé en informatique en France, aidant les DSI des clients finaux à monter des équipes par le recrutement de profils informatiques en CDI. Factoriel recherche pour son client, groupe industriel apportant des services pour le secteur de l’immobilier, un(e) chef de projet informatique (H/F) talentueux pour rejoindre une équipe qui valorise l’intégrité, le travail d’équipe et la qualité du travail !

 Résumé du poste

 Le chef de projet technique informatique est responsable de diriger, de planifier, de coordonner et de mettre en œuvre les projets de l’entreprise et les projets des départements désignés selon les spécifications, les délais et les budgets identifiés. Le chef de projet informatique dirige l’exécution de tous les projets assignés et suit la méthodologie agile scrum établie pour définir la charte et les objectifs du projet. Il crée des calendriers et supervise les équipes tout au long du projet.

 Tâches et responsabilités essentielles :

Gère les projets informatiques assignés pour garantir le respect du budget, du calendrier et de la portée du projet. 

Développe, maintient et révise les propositions pour les projets attribués, y compris les objectifs du projet, les technologies, les systèmes, les spécifications d’information, les délais, le financement et les effectifs internes et externes (ESN).

Définit et suit les jalons du projet ; gère et tient compte des retards imprévus, puis réaligne les calendriers et les attentes selon les besoins.

Établit et met en œuvre des plans de communication du projet, en fournissant des mises à jour sur l’état des développeurs et des parties prenantes concernés.

Recueille, analyse et résume les informations et les tendances selon les besoins pour préparer les rapports sur l’état du projet.

Pilotage et réalisation d’analyses stratégiques pour le projet

Organiser et gérer toutes les phases du projet pour garantir l’achèvement dans les délais

Rassembler et coordonner les membres de l’équipe de projet ; attribuer des responsabilités individuelles

Rechercher et évaluer les options technologiques matérielles et logicielles et peser l’analyse coûts/avantages lors des achats importants au nom de l’entreprise.

Recruter et former les informaticiens pour occuper les postes affichés au sein du service

Mettre à jour et maintenir toutes les technologies de production en assurant une maintenance et une installation appropriées

Effectue d’autres tâches connexes assignées.

 

Exigences requises du poste : 

 Niveau Bac+5 informatique, école d’ingénieur 

  • Junior avec au moins trois années d’expérience professionnelle de management d’équipe informatique requises (prestataires ou internes)
  • Compréhension démontrée des processus, des stratégies et des méthodes de gestion de projet, compréhension des besoins du client
  • Expérience d’encadrement et de faire progresser les talents émergents
  • Excellentes compétences en matière de gestion du temps et d’organisation, de respect des délais
  • Expérience de motivation d’équipe
  • Expérience avec un système d’information type ERP

Type d’emploi : Temps plein, CDI, quelques déplacements possibles

Avantages:

Excellente mutuelle, intéressement participation équivalent à 2 mois de salaire

Télétravail flexible et de 3 jours par semaineCongés payés et RTT au-dessus de la moyenne

Cantine d’entreprise 

Quel est le rôle d’un chef de projet informatique ?

Les chefs de projet informatiques travaillent dans le département IT, une DSI d’une entreprise, menant, planifiant et mettant en œuvre divers projets informatiques que l’entreprise ou ses clients doivent déployer. Ils collaboreront étroitement avec l’équipe informatique pour concevoir divers développements et mettre en œuvre des méthodologies de cycle de vie pour divers systèmes logiciels.

Les chefs de projet informatiques travaillent en étroite collaboration avec les clients pour déterminer les objectifs de leur entreprise et élaborer une stratégie pour une nouvelle version de produit en fonction de leurs besoins et préférences. Ils rencontrent ensuite les employés pour établir un calendrier et des délais pour le projet à venir. Au fur et à mesure que les projets sont construits par les informaticiens, le chef de projet informatique les inspecte en permanence pour s’assurer que les progrès restent conformes aux besoins du

Compétences et qualifications de chef de projet informatique

Un chef de projet informatique doit posséder un solide ensemble de compétences pour faire son travail efficacement, notamment :

  • Compétences informatiques avancées et connaissance approfondie des différents environnement de développement et d’infrastructure
  • Compétences en gestion de projet et en leadership pour gérer des projets et les équipes impliquées dans ceux-ci
  • Solides compétences en communication écrite et verbale pour coordonner avec les membres de l’équipe et la direction et expliquer les problèmes techniques
  • Compétences analytiques et de résolution de problèmes pour gérer tous les problèmes qui surviennent pendant l’achèvement du projet
  • Compétences en organisation et en gestion du temps pour maintenir les projets sur la bonne voie et dans les limites du budget
  • Excellentes compétences en matière de planification des ressources et de planification des tâches, et des méthodes de développement
chargée de recrutement informatique

Quel est le salaire d’un chef de projet informatique ? 

Le salaire moyen d’un chef de projet informatique est en fonction de plein de critères. Ce salaire peut varier en fonction de l’expérience, son début de carrière, du secteur de l’entreprise et la taille de celle-ci, la situation géographique, si le candidat est expert dans un logiciel reconnu ou un domaine fonctionnel particulier.

Pour Factoriel, la fourchette large est de 55k€ à 85k€ fixe brut et avec des connaissances techniques acquises dans le passé. A cela s’ajoute les primes, bonus, variables sur objectifs éventuels, l’intéressement, la participation, afin d’arriver à un salaire global.
Selon le site TALENT: 35 000 par an pour un débutant, tandis que les chefs de projets confirmés  gagnent jusqu’à € 54 604 par an. Leur médian serait à 42k€.
Selon Glassdoor: 52 588 € en moyenne, une fourchette entre 43k€ et 57k€.
Selon HELLOWORK: 3 750 euros bruts moyen, pour un salaire net de  2 900 euros. Le salaire médian pour le chef de projet SI est d’approximativement 4 000 euros bruts par mois. Le salaire d’un chef de projet junior sera entre 35 000 et 40 000 euros bruts par an.
Le chef de projet SI senior a 50 000 et 55 000 euros bruts par an.

 

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Formation pour un poste de chef de projet IT 

La plupart des chefs de projets informatiques doivent être titulaires d’un diplôme supérieur en technologies de l’information, bien que certaines entreprises acceptent des diplômes d’école de commerce avec plusieurs années d’expérience de chef de projet.

Bien que les diplômes techniques soient courants pour les chefs de projets informatiques, de nombreux employeurs choisissent également d’embaucher des candidats titulaires de diplômes en ingénierie ou en gestion d’entreprise  avec une expérience dans un secteur similaire. Certaines organisations peuvent également préférer les candidats titulaires de diplômes d’études supérieures ou de certifications dans leur domaine, telles que les certifications Project Management Professional (PMP)

Exigences d’expérience en matière de chef de projet informatique

La plupart des employeurs recherchent des candidats chefs de projet informatique qui ont de l’expérience dans des fonctions liés à l’informatique, comme ceux qui ont été analystes développeurs, programmeurs ou coordinateurs de projet. Les entreprises recherchent également des candidats possédant une expérience de tech leader, ayant déjà un pied dans le management tout en gardant ses qualités opérationnelles et techniques. En général, les candidats doivent avoir une expérience dans le domaine du développement informatique axé sur des projets et une expérience d’équipe.

Questions fréquemment posées sur les chefs de projets IT

Qui rend compte à un chef de projet informatique ?

Les personnes qui font partie de l’équipe informatique d’une entreprise relèveront généralement du chef de projet informatique qui leur fournira des instructions pour le projet à venir. Si les développeurs et autres talents techniques ont des questions sur un projet, le chef de projet informatique enverra généralement un message au client et transmettra ensuite ces informations aux membres de l’équipe projet.

Les chefs de projet informatiques sont généralement responsables de l’ensemble du processus de gestion de projet du début à la fin. Ils attribuent donc généralement diverses tâches de projet aux membres de l’équipe travaillant sur ces projets techniques. Les chefs de service relèveront également ou travailleront aux côtés des chefs de projet informatiques pour établir des délais et fournir des mises à jour tout au long du processus.

Dans quels contextes les chefs de projets informatiques travaillent-ils généralement ?

Les chefs de projets informatiques travaillent généralement dans un bureau. Certains peuvent travailler pour une entreprise de technologie ou de logiciels et lancer régulièrement de nouveaux services pour l’entreprise. D’autres peuvent travailler pour des agences informatiques type ESN – SSII, où ils sont en charge de plusieurs clients et comptes. Ils lanceront régulièrement de nouveaux produits et mises à jour pour chacun de leurs clients et collaboreront régulièrement avec les employés pour assurer un lancement en douceur.

Quelle est la différence entre un IT Manager et un chef de projet informatique ?

Bien qu’ils supervisent tous deux des équipes et délèguent diverses tâches aux employés, il existe des différences clés entre un responsable informatique et un chef de projet informatique. Un responsable informatique supervise le service informatique au sein d’une organisation, d’une DSI par exemple. Ils veillent généralement au fonctionnement efficace des systèmes informatiques de l’entreprise et y appliqueront régulièrement des correctifs et des améliorations.

Le rôle d’un chef de projet informatique se concentre davantage sur la construction de projets techniques pour l’entreprise ou ses clients. Ils ne gèrent généralement pas l’entretien et les processus techniques quotidiens des ordinateurs de l’entreprise comme le font les responsables informatiques. Les chefs de projets informatiques travaillent également plus étroitement au développement de projets informatiques et travaillent avec de nombreux départements différents de l’entreprise, tandis que les responsables informatiques travaillent uniquement avec leur propre service. L’équipe du chef de projet se constitue en fonction du projet (prestataires en renfort) et c’est lui qui gère le projet.

Evolution du chef de projet IT

Un chef de projet devient directeur de projet, ou Manager d’un service informatique. Dans certaines entreprises il peut devenir DSI, Directeur Informatique, ou Directeur des études, CTO.

Salaire

Vaste sujet, il dépend de l’entreprise, sa taille, son secteur, le lieu (Paris, Lyon, Toulouse, Nantes…). Il peut contenir une variable individuelle sur objectifs annuels qui peut être de l’ordre de 5 à 10% du salaire fixe. Le salaire global sera supérieur si le candidat chef de projet est expérimenté sur un logiciel reconnu. Et certains passent même au statut de freelance car ils sont tellement courtisés qu’ils peuvent s’assurer des salaires assez importants et garantis.

Une grosse fourchette irait de 55k€ à 85k€ fixe annuel. Mais on voit de tout.

4 tendances du métier de chef de projet informatique – IT

Depuis 2013, date de création de Factoriel, nous avons vu de nombreux changement de méthodes de travail et d’organisation d’équipe.

  1. constat assez évident : les chefs de projets sont souvent des tech leader toujours opérationnels et toujours dans la technique. Et plusieurs chefs de projets sont dans une équipe dirigée par un IT manager.
  2. constat : On trouve bien souvent ce libellé de Product Owner, qui ressemble finalement au traditionnel chef de projet. Nombreux products Owner n’ont pas de formation en IT.
  3. constat : on trouve chez les clients finaux des chefs de projets qui ne managent personne. Ce n’est pas nouveau, mais nous voulions l’indiquer.
  4. constat : les clients de Factoriel recherchent souvent des chefs de projets qui ont (eu) une expérience technique confirmée.

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