Honoraires transparents pour vos recrutements IT, DATA & IA
Chez Factoriel, nos honoraires en recrutement IT & IA sont simples et transparents : 0 € d’acompte et une facturation uniquement au succès, au premier jour travaillé du candidat recruté.
Contrairement à de nombreux cabinets de recrutement informatique, nous ne facturons jamais avant d’avoir obtenu un résultat concret.
Nos clients bénéficient aussi d’une garantie de 3 à 4 mois, incluant remplacement du candidat ou remboursement partiel.
Pourquoi choisir Factoriel pour vos recrutements IT, DATA & IA ?
La plupart des cabinets imposent des acomptes élevés et des conditions rigides. Factoriel se différencie avec un modèle clair :
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20 % du salaire brut annuel comme référence,
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aucun acompte,
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facturation uniquement au succès (1er jour travaillé).
Depuis 2013, plus de 400 clients nous font confiance pour recruter rapidement des profils rares en IT, Data et Intelligence Artificielle.
Nos honoraires en recrutement IT, DATA & IA
20 % du salaire brut annuel
Nos honoraires sont fixés à 20 % du salaire brut annuel du candidat recruté, un modèle clair et maîtrisé.
Vous connaissez le coût exact dès le départ, sans mauvaise surprise ni frais cachés.
Pour certaines missions spécifiques, nous proposons également un forfait fixe qui s’adapte à vos besoins.
Facturation uniquement au succès
Chez Factoriel, vous ne payez qu’au résultat concret : nos honoraires ne sont facturés qu’au 1er jour travaillé du candidat recruté.
Aucun acompte, aucune avance de trésorerie : votre budget RH est protégé et vous avez la garantie que nous sommes engagés à vos côtés jusqu’au bout du processus.
Garantie 3 à 4 mois
Chaque mission Factoriel est sécurisée par une garantie de 3 à 4 mois :
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Recherche un remplaçant pour le même poste.
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ou nous procédons à un remboursement partiel
Cette approche vous offre une sécurité totale, même sur des profils rares.
Formule avantageuse : le contrat annuel reconductible
Pour les entreprises qui recrutent régulièrement en IT, Data ou Intelligence Artificielle, Factoriel propose une formule annuelle reconductible.
Ce contrat offre des honoraires réduits (inférieurs à 20 %) et des conditions préférentielles, adaptées aux volumes de recrutement.
Il est reconduit tacitement chaque année, ce qui simplifie la gestion administrative et sécurise vos budgets RH.
Cette approche favorise un partenariat long terme et garantit une réactivité maximale sur vos besoins en profils IT, DATA & IA.
Comparatif avec les autres cabinets de recrutement IT, DATA & IA
Factoriel vs cabinets traditionnels
| Cabinets traditionnels | Factoriel |
|---|---|
| Acompte de 30 à 50 % avant la recherche | ✓ 0 € d’acompte |
| Facturation dès la promesse d’embauche | ✓ Paiement uniquement au succès (1er jour travaillé) |
| Honoraires opaques (22–25 %) | ✓ 20 % du brut annuel (forfait possible) |
| Garantie limitée | ✓ Garantie 3–4 mois (remplacement ou remboursement) |
| Aucun avantage sur volume | ✓ Contrat annuel reconductible avec tarifs préférentiels |
* Honoraires exprimés hors taxes. Conditions préférentielles détaillées dans notre contrat annuel reconductible.
coût d’un recrutement
| Salaire brut annuel | Honoraires Factoriel |
|---|---|
| 50 000 € | ✓ 10 000 € HT |
| 60 000 € | ✓ 12 000 € HT |
| 70 000 € | ✓ 14 000 € HT |
| 90 000 € | ✓ 18 000 € HT |
| 100 000 € | ✓ 20 000 € HT |
| 150 000 € | ✓ 30 000 € HT |
* Honoraires exprimés hors taxes. Barème indicatif basé sur 20 % du brut annuel.