TOP 12 des cabinets de recrutement SI
Vous êtes à la recherche des meilleurs cabinets de recrutement pour completer votre DSI ?
Voici la liste du TOP 12 des cabinets de recrutement qui offrent une expertise dans les métiers en système d’information. Vous y trouverez leur offres et positionnement en fonction de votre recherche.
Méthode
Nous avons regardé les résultats de recherche sur Google, et noté quelques cabinets trouvés dans des listes, annuaires. Nous ne nous permettrons pas de donner une opinion sur ces cabinets, c’est à vous que revient le travail de sélection, en tenant compte de votre contexte.
Dans le désordre, voici une liste et des extraits de leur présentation.
Seyos
Cabinet présent depuis plus de 10 ans
Seyos est situé à Nantes, mais intervient dans tout le pays
Il compte 50 collaborateurs ayant une expertise dans le domaine.
Mise en relation des candidats sélectionnés avec les entreprises qui recherchent.
Cabinet de recrutement indépendant, factoriel est spécialisé en SI et animé par d’anciens opérationnels de l’informatique. Et oui ! nous avons développé des programmes, géré des projets, et surtout vendu des services des Systèmes d’Information complexes. Ainsi, nous comprenons nos interlocuteurs, leurs projets et attentes.
Créé en 2013, nous aidons les DSI des « clients finaux » à recruter dans toute la France. Nous couvrons tous les métiers autour de votre système d’information dont l ‘IA, cybersécurité, Data, Cloud… Découvrez nos expertises.
Nous travaillons qu’au succès, avec une garantie. Appelez-nous et laissez un message pour un rappel immédiat au 01 42 02 81 85 – ou par le formulaire-> confier une mission de recrutement IT
Robert Half
Les consultants de Robert Half sont expérimentés dans les métiers des technologies.
Support pour les candidats et pour les recruteurs
Aide les entreprises à monter une équipe SI qui répond aux besoins de leurs projets
L’agence propose le même type d’accompagnement pour l’embauche d’un cadre dirigeant et d’un agent exécutif
Sur le site, les recruteurs peuvent personnaliser les offres d’emploi. En effet, que ce soit en télétravail, en intérim ou en CDI, l’équipe propose les meilleurs profils. Le RH met en place un processus de recrutement à distance pour faire gagner du temps aux entreprises.
OpenSourcing
Permet à ses clients de trouver les meilleurs candidats dans un délai précis
Ingénieur Télécom et réseau ou développeur web, le cabinet peut fournir aux entreprises une liste de candidats qualifiés
Même en période de hausse de recrutements, cette agence trouve les profils adaptés. En toute transparence, la société donne à ses clients un aperçu des compétences des candidats avant de commencer le tri. Pour les candidats, le site est une porte vers de nombreuses opportunités et permet de trouver un emploi en ligne.
Silkhom
Dans son panel d’exploits, Silkhom présente déjà plus d’un millier de clients
Avis Google satisfaisant avoisinant les cinq étoiles. Ce cabinet de recrutement IT est une aide pour les entreprises, mais surtout pour les candidats
Diffuse un baromètre de salaire.
RECSI
La mission principale est de trouver l’accord parfait entre salariés et entreprises. Société créée en 2013 dans la ville de Paris. Aujourd’hui localisée en Aix-en-Provence
Clients type Start-ups, TPE et PME en quête de digitalisation.
Clémentine
Clémentine est une équipe spécialisée avec Emmanuel Stanislas à sa tête. Les collaborateurs de cette agence associent connaissance approfondie des métiers du Digital et techniques.
Blue Search
Acteur de l’écosystème DIGITAL depuis plus de 20 ans,
Candidats trouvés de notre vivier et chassés par approche directe
Profils recrutés : executive, middle, top management et experts.
Ageelink
Expertise des métiers du web et CRM,
Cabinet de recrutement digital par approche directe sur réseaux et sur base propriétaire de 60000 candidats qualifiés.
Edgar People
Talents du Digital
Cabinet de recrutement expert des du Digital, Middle et Top Management.
Altaïde
Pionnier du recrutement digital,
15 ans à aider les startups, pure players et entreprises pour leurs besoins en profils Managers, I T, Digital, e-Commerce, Big Data, Mobile…
Michael Page
Répondre aux enjeux technologiques grâce à leur expertise humaine et à la performance de leurs outils.
Présent en France depuis plus de 35 ans
Cabinet de recrutement leader sur le marché des cadres
Reçoit chaque mois 150 000 nouveaux profils en réponse aux offres d’emploi publiées sur leur site et bénéficie d’une base de données candidats regroupant plus de 3 millions de CVs dont 400 000 juste pour les professionnels de l’I T et de l’informatique.